W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że pliki opisane w Polityce Prywatności będą zamieszczane na Państwa urządzeniu końcowym. W każdej chwili możecie Państwo zmienić ustawienia dotyczące plików cookies w przeglądarce internetowej. Akceptacja niezbędnych plików cookies jest wymagana do prawidłowego działania witryny. Szczegółowe informacje znajdą Państwo w zakładce POLITYKA PRYWATNOŚCI.

Specjalista/ka Architekt/ka systemów i rozwiązań dla cyberbezpieczeństwa

  • poziom : specjalista
WYMAGANIA OBOWIĄZKOWE:
  • stopień doktora w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych lub pokrewnych,
  • doświadczenie w projektach badawczo-rozwojowych (R&D),
  • doświadczenie w projektowaniu systemów bezpieczeństwa sieciowego/CTI,
  • bardzo dobra, praktyczna znajomość Python,
  • znajomość zagadnień związanych z przetwarzaniem danych tekstowych (transformer, embedding, BERT, LLM, RAG),
  • znajomość zagadnień związanych z regułami detekcyjnymi (Sigma, Yara).
CODZIENNE ZADANIA:

Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • tworzenie innowacyjnych rozwiązań CTI z wykorzystaniem AI/ML i Big Data,
  • prowadzenie analiz technik ataków APT/malware i rozwój mechanizmów ich detekcji/neutralizacji,
  • opracowywanie frameworków bazujących na Threat Intelligence Feeds i analizie behawioralnej,
  • tworzenie architektury, analiza wymagań dla systemu końcowego oraz opracowywanie przypadków użycia,
  • realizację zadań projektowych, tworzenie raportów i wymaganej dokumentacji technicznej i formalnej.
BENEFITY:

Oferujemy:

  • umowę o pracę,
  • pracę w instytucie badawczym o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • elastyczne godziny pracy, pracę w trybie hybrydowym lub stacjonarną,
  • udział w szkoleniach – m.in. darmowe kursy językowe (angielski, hiszpański, niemiecki, włoski) dla wszystkich pracowników,
  • bogaty pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku pracowników, świadczenia świąteczne, dofinansowanie do „zielonej szkoły”,
  • stabilność zatrudnienia – średni staż pracy naszych pracowników to ponad 9 lat,
  • prywatną opiekę medyczną PZU,
  • karnety sportowe,
  • Pracowniczy Program Emerytalny,
  • grupowe ubezpieczenie na życie.

 

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Miejsca wykonywania pracy: ul. Leopolda 31, 40-189 Katowice

Data ogłoszenia: 23.01.2026 r.

Termin zgłaszania aplikacji: 7.02.2026 r.  godzina 16.00

 

Złożenie oferty potwierdza zapoznanie się kandydata do pracy z zamieszczoną w treści ogłoszenia rekrutacyjnego informacją o przetwarzaniu jego danych osobowych, a także stanowi wyraźne działanie potwierdzające wyrażenie przez niego zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w jego ofercie pracy (CV).

Jednocześnie uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

This will close in 0 seconds